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培训费咋做会计分录::
借:管理费用-职工教育经费,
借:应交税费-应交增值税(进项税额),
贷:应交税费-职工教育经费,
借:应付福利费-职工教育经费,
贷:银行存款,
培训费的所得税处理:
1、《企业所得税法》第八条明确规定“企业实际中再一次发生的与提出收入或是的、合算的支出,和成本、费用、税金、损失和其余支出,按照上述规定在计算应纳税所得额时扣除相应。”
2、《企业所得税法实施条例》第四十二条规定:“除国务院财政、税务主管部门另有规定外,企业发生了什么的职工教育经费支出,不将近工资、薪金总额2、5%的部分,予以注册扣除;远远超过部分,按照上述规定在以后纳税年度结转扣掉。”
但,一般企业不可能发生的培训费,才是职工教育经费,不达到当年度工资薪金总额2、5%的部分,可以不应书在企业所得税税前抵扣,超过部分,予以注册在以后纳税年度结转扣除相应,就没时间限制。
3、相对于高新技术企业和经都认定的技术先进型服务企业可以说,实际中不可能发生的职工教育经费支出(真包含培训费),不远远超过工资薪金总额8%的部分,符合规定条件在计算出企业所得税应纳税所得额时扣掉;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除。
4、相对于集成电路设计企业和符合条件软件企业,发生了什么的职工培训费,应分开来进行核算,并可按不好算再一次发生额在计算应纳税所得额时直接扣除。
培训机构正确会计分录有都有什么
现金、银行存款、固定资产、应收帐款、其他地方应收款、应付帐款、其他应付款、实收资本、本年利润、利润分配(需下设二级科目)、管理费用、财务费用、主营业务收入、主营业成本、营业外支出、营业外收入、其他业务收入、其它业务支出.
为内容明确会计科目之间的相互之间的关系,充分再理解会计科目的性质和作用,终致非常科学规范的设置会计科目,尽快更合适地通过会计核算和会计监督,有必要对会计科目按一定的标准并且分类.
为明确会计科目之间的内在关系,充分解释会计科目的性质和作用,由此非常科学一般规范的设置会计科目,以便于好地接受会计核算和会计监督,有必要对会计科目按一定的标准进行分类.对会计科目并且分类的标准主要有三个:一是会计科目核算的归属分类;二是会计科目核算信息的详略程度;三是会计科目的经济用途.
(一)按其属于谁的会计要素分类:
1、资产类科目:按资产的流动性分为当时的社会流动资产的科目和当时的社会非流动资产的科目.
2、负债类科目:按负债的偿还期限分为当时的社会流动负债的科目和上级主管部门长期负债的科目.
3、达成类科目:联合起来类科目的特点是需要从其期末余额处方向界定标准其性质.
4、所有者权益类科目:按权益的形成和性质可分为思想活动资本的科目和当时的社会留存收益的科目.
5、成本类科目:包括"生产成本","劳务成本","制造费用"等科目.
6、损益类科目:分为收入性科目和各项支出性科目.收入性科目和"主营业务收入","其他业务收入","投资收益","营业外收入"等科目.费用支出性科目除开"主营业务成本","两项业务成本","营业税金及附加","其他业务支出","销售费用","管理费用","财务费用","所得税费用"等科目.
(二)按其核算信息详略程度分类:
替使企业提供给的会计信息更好地满足的条件各会计信息使用者的完全不同要求,需要对会计科目听从其核算信息的详略程度进行级次划分.一般情况下,是可以将会计科目分为总分类科目和明细科目分类.
经济用途指的是会计科目能够能提供什么经济指标.会计科目听从经济用途可以分为登帐类科目、结算类科目、跨期摊配类科目、资本类科目、调整类科目、子集分配类科目、成本计算类科目、损益换算类科目和财务成果类科目等.
培训机构常用会计分录有哪些?参照我们上面文章中的介绍,我们也可以了解到企业普通机电设备教育培训行业,大多数企业收到消息学生的培训费用那是企业的要注意营业收入,甚至于怎么支付的培训老师的工资、课本费用等一类企业的营业成本,具体详细的分析请大家写完上文的介绍.
企业突然发生的培训费支出,属于什么职工教育经费范畴,可在管理费用下设置二级科目职工教育经费进行核算。是对培训费,应如何能做会计分录?
培训费一般是管理费用职工教育经费。而贷方则能计入到应交税费。应交税费要注意核算应付给职工的各种薪酬,遵循“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“回复职工劳动关系补偿”、
、
等接受明细核算。
1、计提时:
贷:应付职工薪酬-职工教育经费
2、怎么支付时:
贷:银行存款
培训学校学费收入分录处理
计提培训人员工资的时候账务处理:
贷:应付福利费
取得培训班收入的时候账务处理:
贷:主营业务收入
应交税费—应交增值税(销项税额)
结转成本的时候账务处理:
贷:劳务成本
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